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José Ariel Sepúlveda Martínez - Comisionado

José Ariel Sepúlveda Martínez Comisionado hasta el 6 de diciembre de 2018 

José Ariel Sepúlveda Martínez
Comisionado hasta el 6 de diciembre de 2018

 

Perfil
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Designado Comisionado mediante el Decreto N° 079 del 20 de enero de 2017.

Estudios
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  • Abogado de la Universidad Nacional de Colombia.

  • Magíster en Derecho con énfasis investigativo de la Universidad Nacional de Colombia.

  • Especialista en Instituciones Jurídico Procesales de la Universidad Nacional de Colombia.

  • Especialista en Derecho Administrativo de la Universidad Santo Tomás.

  • Especialista en Derecho Comercial y de los Negocios de la Universidad Santo Tomás.

  • Especialista en Derecho Penal de la Universidad Sergio Arboleda.
 

Experiencia laboralLinea Separadores

Se ha desempeñado como:

  • Profesional universitario Grado 14 de la Defensoría del Pueblo ,Regional Bolívar y Regional Meta.

  • Abogado Asesor Grado 19, Procurador Delegado Disciplinario para la Defensa de los Derechos Humanos.

  • Asesor Grado 21 Procuraduría Delegada para la Economía Pública y Hacienda Pública.

  • Asesor Grado 24, adscrito al Despacho del Procurador General de la Nación con funciones en la Procuraduría Primera Delegada para la Vigilancia Administrativa.

  • Juez 12 Administrativo de Descongestión de Bogotá.

  • Juez 4 Administrativo de Villavicencio.

  • Personero Municipal de Chía.

  • Procurador 22 judicial II Administrativo de Cartagena.

  • Procurador 146 Judicial II Administrativo de Bogotá.

 
Funciones 
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  • Establecer, de acuerdo con la Ley y los reglamentos, los lineamientos generales para la provisión de los empleos de carrera administrativa de las entidades a las cuales se aplica la Ley 909 de 2004 que pertenecen al sistema general y régimen específico de carrera.

  • Vigilar el cabal cumplimiento de los derechos de los servidores de carrera administrativa, de manera que se surtan inscripciones al Registro Público, las reincorporaciones de servidores con derecho preferencial y la reubicación a los desplazados oportunamente.

  • Acreditar a las entidades universidades para la realización de procesos de selección de conformidad con lo dispuesto en el reglamento y establecer las tarifas para contratar los recursos en concordancia con lo dispuesto en el artículo 30 de la Ley 909 de 2004.

  • Generar los instrumentos y lineamientos necesarios para evaluación del desempeño de los empleados de carrera administrativa del sistema general y sistemas específicos de carrera y realizar seguimiento a su aplicación.

  • Aprobar los instrumentos de evaluación del desempeño diseñado por las entidades y que sean sometidos a su consideración.

  • Absolver las consultas que se le formulen en materia de carrera administrativa y resolver en segunda instancia las reclamaciones que sean sometidas a su conocimiento en asuntos de su competencia.

  • Administrar el Banco Nacional de Lista de Elegibles y establecer las tarifas que se deriven por su utilización.

  • Verificar y controlar la gestión de los procesos de selección, con el fin de observar su adecuación o no al principio de mérito, y, dado el caso, suspender cautelarmente el respectivo proceso, mediante resolución motivada.

  • Realizar las investigaciones por violación de las normas de carrera que estime necesarias y resolverlas observando los principios de celeridad, eficacia, economía e imparcialidad.

  • Conocer y absolver las reclamaciones sobre inscripciones en el Registro de Empleados Públicos, de los empleados de carrera administrativa a quienes se les aplica la Ley 909 de 2004.

  • Poner en conocimiento de las autoridades competentes los hechos constitutivos de violación de las normas de carrera, para efectos de establecer las responsabilidades disciplinarias, fiscales y penales a que haya lugar.

  • Imponer a los servidores públicos de las entidades nacionales y territoriales sanciones de multa

  • Sustanciar los recursos de reposición o de apelación que sean interpuestos contra los actos administrativos proferidos por la Comisión.

  • Proyectar para decisión de la Comisión la respuesta a los asuntos que le correspondan por reparto a su despacho

  • Las demás funciones que le sean asignadas y que por su naturaleza le correspondan.