La CNSC publicó el Acuerdo y el Anexo Técnico del proceso de selección INPEC 11

24 Enero 2025
La CNSC publicó el Acuerdo y el Anexo Técnico del proceso de selección INPEC 11
Imagen de un funcionario del INPEC y la palabra INPEC 11 con alusión al proceso de selección

Con esta publicación, la CNSC inicia la etapa de divulgación del proceso de selección que se complementa con socializaciones presenciales en diferentes ciudades del país. 

Posteriormente, se habilitará la etapa de inscripciones y venta de derechos de participación para ofertar 1.200 vacantes: 300 en la modalidad de ascenso como Distinguido, Inspector, Inspector Jefe, Teniente de Prisiones, Capitán de Prisiones, Mayor de Prisiones, Oficial Logístico y Oficial de Tratamiento y 900 vacantes para el cargo de Dragoneantes, en la modalidad de abierto o ingreso. 
 

Bogotá. Viernes, 24 de enero de 2025. La Comisión Nacional del Servicio Civil (CNSC) publicó en su página web www.cnsc.gov.co el Acuerdo y el Anexo Técnico del proceso de selección INPEC 11, documentos a través de los cuales se establecen las reglas y condiciones para participar por una de las vacantes a proveer en las modalidades de ascenso o ingreso.

A través de este concurso de méritos, se proveerán empleos en vacancia definitiva pertenecientes al Sistema Específico de Carrera Administrativa del Instituto Nacional Penitenciario y Carcelario INPEC, las cuales pueden ser consultadas en https://www.cnsc.gov.co/convocatorias/inpec-11-cuerpo-de-custodia-y-vigilancia?field_tipo_de_contenido_convocat_target_id=65 

Es importante que las personas interesadas en participar consulten estos documentos, ya que son la norma reguladora del proceso de selección en donde se establecen, entre otros aspectos, las diferentes etapas, así como los requisitos y condiciones para su participación.

Con esta publicación, la CNSC inicia la etapa de divulgación del proceso de selección que se complementa con socializaciones presenciales que se adelantarán en las próximas semanas en diferentes ciudades del país.  Posteriormente, se habilitará la etapa de inscripciones y más adelante la venta de derechos de participación para ofertar 1.200 vacantes: 300 en la modalidad de ascenso dirigidas exclusivamente a servidores de la entidad en cargos como Distinguido, Inspector, Inspector Jefe, Teniente de Prisiones, Capitán de Prisiones, Mayor de Prisiones, Oficial Logístico y Oficial de Tratamiento y 900 vacantes para el cargo de Dragoneantes, en la modalidad de abierto. 

Modalidad ascenso
 

DENOMINACIÓN

VACANTES

Mayor de Prisiones

2

Capitán de Prisiones Hombres

7

Capitán de Prisiones Mujeres

3

Teniente de Prisiones Hombres

32

Teniente de Prisiones Mujeres

8

Oficial Logístico

10

Oficial de Tratamiento

2

Inspector Jefe Hombres

16

Inspector Jefe Mujeres

4

Inspector Hombres

87

Inspector Mujeres

19

Distinguido Hombres

86

Distinguido Mujeres

24

Total

300

 

Dragoneantes

DENOMINACIÓN

VACANTES

Dragoneante complementación hombres

600

Dragoneante formación hombres

200

Dragoneante formación mujeres

100

Total

900

 

Durante la ejecución del proceso se llevarán a cabo cada una de las etapas contempladas en los Acuerdos y el Anexo Técnico, entre ellas, la Verificación de Requisitos Mínimos, la aplicación de las diferentes pruebas y por último, la conformación y adopción de las listas de elegibles.

La CNSC recuerda que para conocer el avance del proceso de selección INPEC 11, se debe consultar permanente la página web www.cnsc.gov.co y las redes sociales de la CNSC Facebook, X, Instagram, Linkedin y TikTok como @CNSCColombia, únicos medios oficiales de información.
 

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